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中恒人:33年匠心“志坚”守初心

——小记“梧州市五一劳动奖章”

获得者陈志坚

她每天都会仔细检查车间的每条生产线以及每一道工序,用“工匠精神”把好产品质量关;她三十三年磨一剑,冲锋在药品检验生产一线,在平凡岗位上默默耕耘;她是制药粉针车间的“主心骨”,带领队伍先后荣获2018梧州工人先锋号称号、2019广西工人先锋号称号……她是广西梧州制药(集团)股份有限公司粉针车间党支部书记、技术副主任陈志坚——今年梧州市五一劳动奖章获得者。

                 

面对荣誉,陈志坚谦虚地说:“公司就像一棵大树,只有作为绿叶的我们积极发挥每个人的作用,这棵大树才蓬勃生长,我只是做好自己的本份。”

扎根一线 创新工艺

521日早上630分,陈志坚准时接听零时班员工的电话,对产品血栓通的生产工艺配料情况进行确认复核;750分,陈志坚就穿好了白大褂,带上口罩,一头扎进车间,检查完各条生产线的安全生产情况后,开始查看交接班记录、批生产记录,提前编排次日生产任务……这是陈志坚每天的工作常态。

1987年,陈志坚从广西南宁化工学校化工分析专业毕业后,便回到家乡原梧州制药厂工作,先后从事过化验员、成品审核员、车间工艺员、技术主管。而在粉针车间,她一干就是15年。

据介绍,粉针车间生产的注射用血栓通(冻干)是公司的拳头产品,承担了中恒集团主要的生产产值。为满足本职工作的需求和企业发展的需要,陈志坚始终坚持一边学文化、一边学技术、一边解决生产难题。

初到粉针车间,陈志坚发现,虽然冻干注射用血栓通的冻干柜容量足够大,但配料罐容量体积过小,冻干柜与配料罐的不匹配问题导致冻干柜的空间未能充分利用起来。为了解决这个问题,陈志坚根据以往针剂检验工作的经验,在不增加设备的条件下,实现增产降耗的目标。

作为公司的技术标兵,陈志坚还倡导工艺技术革新,积极参与梧州制药首个以“中国制造2025”为目标建设的智能化生产车间建设工作。2019年,粉针车间上了一条智能化生产线,进一步实现对药品生产全程的智能化监控,减少生产人员成本的投入,降低了人为干扰造成的质量风险,提高质量控制能力。

在陈志坚与车间员工的努力下,2019年梧州制药(集团)股份有限公司圆满完成了占梧州制药工业总产值85%以上的任务。

一项项新技术的成功研发、任务的圆满完成,无不印证着陈志坚在制药科研道路上的不懈努力和铸就工匠精神的辛勤汗水。由于工作出色,陈志坚还多次获得梧州市、广西区科学技术进步奖、研究成果奖和优秀质量管理工作者等荣誉。

不忘初心 凝聚团队

作为车间的技术、党建管理的中坚力量,陈志坚管理着400多人的大型车间,在工作中,她时刻铭记着自己的党员身份,关键时刻勇敢地站出来、顶上去,成为一面旗帜,以党建引领促生产。

今年春节恰逢新冠肺炎疫情,大年初四粉针车间各道工序的员工已上班进行生产前准备,大年初五开始灌装投产。陈志坚主动放弃与家人团聚,积极投身到防控疫情工作中去,并集结党员干部提前结束春节假期,回归工作岗位,做好疫情监测、排查、防控等工作,充分发挥党员干部的先锋模范作用,“逆行”于防控一线。

“在生产保供的特殊时期,我们一定要做好车间的疫情防护工作。”口罩、一次性无菌手套、消毒液……疫情之初,每天萦绕在陈志坚脑海中的都是这些防疫用品是否到位,她深知这项任务的紧迫和重要,每天加强联系、追踪确认,只为最大限度保障职工的健康和生命安全。

不仅如此,陈志坚注重做好疫情时期员工思想工作、稳定员工情绪,及时宣传防护知识,叮嘱员工们在做好生产的同时,一定要做好自身防护。

在相处多年的同事眼中,陈志坚还是车间里和蔼可亲的“老大姐”,每当有新同事入职,她都是手把手教;每当有同事遇到不开心的事,她总会主动开导,以人性化管理和亲情感召凝聚了团队的战斗力。

平均年龄只有32岁的粉针车间管理团队都很认可这位老大姐,他们常说:陈副主任常常引导我们要争当学习先进的引导者、传播正能量的实践者、爱岗敬业的奉献者,在这个氛围中我们就像一股麻绳,拧在一起,决心跟着党走、跟着支部走。”“她是我们年轻一代的学习典范,更是我们成长路上的指路明灯。”

用匠心保品质,以初心聚人心,陈志坚一直用实际行动践行着中恒集团“五心党建”特色品牌中的“匠心”,用匠心坚守初心。

谈到对于获得“梧州市五一劳动奖章”有何感想,陈志坚说:“没有想到能获得这个奖章,平时我也就是按部就班地做好自己的工作,这个奖章对于我来说,一部分是对我们工作的肯定,另一方面也起到了监督、警示作用,时刻提醒自己要不断坚守工作,把好产品生产安全关,让公司放心。”陈志坚工作中的一件件小事,确实是平凡的、不起眼的,但正是这些小事,构成了她身上的闪光点。

 

文:中恒集团党群工作部 曾韵 邢婷婷

图:中恒集团党群工作部冯羽